根据相关规定，陕西婚假最长为十三天，陕西省人口与计划生育条例第四十八条规定，已依法登记结婚的夫妻在结婚登记前参加婚前Medical检查的，婚假的依据由国家规定。陕西法定节假日是几天？主观法:依法登记结婚的夫妻，参加婚前Medicine检查的，在国家规定婚假的基础上，再享受10天假期。
Xi最低产假为158天。这是因为根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工享有98天产假，而Xi安当地法律法规规定，职工合法生育子女的，在法定产假的基础上再给予60天产假。1.Xi安的产假规定是怎样的？Xi最低产假为158天，具体原因如下:1 .陕西省人口与计划生育条例第四十八条。结婚登记前已依法登记结婚的夫妻婚前医疗检查在国家规定婚假的基础上再增加十天假期。
参加孕前检查的女职工，在法定产假的基础上给予产假十天。女职工生育一周岁以上子女前，所在单位应当严格按照国务院《女职工劳动保护特别规定》保证哺乳时间，提供哺乳条件。因特殊情况，单位确实不能保证哺乳时间和提供哺乳条件的，经与单位协商，可以给予三个月至六个月的哺乳假。哺乳假期间，津贴按生育津贴标准发放，不影响晋升和调资，计算工龄。
婚假天数在法律层面没有规定，只是在行政法规和规范性文件层面有规定。第一章总则第二章人口发展规划的制定和实施第三章生育法规第四章计划生育技术服务第五章奖励和社会保障第六章法律责任第七章附则第一章总则第一条为了控制人口数量，提高人口素质，改善人口结构，保障人口安全，实现人口与经济、社会、资源、环境的协调可持续发展， 维护公民的合法权益，根据《中华人民共和国人口与计划生育法》及相关法律，
第三条公民有依法生育子女的权利和实行计划生育的义务，实行计划生育是夫妻双方共同的责任。鼓励公民晚婚晚育，少生优生。第四条人口与计划生育工作应当坚持科学发展观，以人为本，稳定低生育水平，统筹解决人口问题，促进人的全面发展，建立健全统筹协调、依法管理、优质服务、综合治理、宣传教育和利益导向相结合的长效工作机制。
